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    “第三，负责人的问题，贝尔特是辉锐亚洲地区执行总裁，之前一直只有宁总与他有过沟通，所以这次来宁总是必须要在场的。”

    会议室里的人目光不由自主向白板看去，夏雯的分析合理也很透彻。

    “夏总，这些问题，我也知道，并不是说说就能解决的！”宁丞脸色极为难看，本来出来主持大局的是他，现在却被夏雯抢了风头。

    夏雯看了一眼宁丞，心中不满，你知道，那你刚才怎么不说？

    “问题理清楚了就好对症下药。”

    夏雯拿着笔又在每个问题的下面进行了标注并说道：“我们可以按照这个流程走。”

    “首先翻译问题，现在翻译团找不到，那我们在找专业人士来的间隙中，筛选公司会简单f语交流的人来带代表团参观公司，先不去涉及专业知识的研发室，可以带他们逛逛公司各个部门，休息区，食堂之类的，将他们的行程拖一拖，给我们留下足够的寻找时间。”

    这个提议一出，不少人点了点了头，都很认同夏雯观点，不去研发部，带他们逛逛花园，一可以展现公司氛围，二可以拖时间。

    相比需要大量专业知识翻译的研发部，其他部门对翻译要求较小一点。

    “夏总，你说得轻松，公司虽然人员很多，但不一定有会简单f语的人。”邓海来冷声插了一句。

    夏雯皱了皱眉头，自己在努力想对策，邓海来却在一旁泼冷水，真是成事不足败事有余！

    “邓总，你对手下员工这么没信心？”

    没想到夏雯会给自己扣帽子，邓海来哼声说道：“我只是在考虑会出现的问题！”

    夏雯微微一笑：“邓总大可放心，我已经有人选了。”

    邓海来一愣，公司真的有这种人吗？

    “侯秘书，我记得宁总在学法语时，好像要求你也一起学习吧？”夏雯扭头对着一言不发的侯晓薇问道。

    侯晓薇点了点头：“是跟宁总学过一段时间。”

    “成果怎么样？”

    “简单的会一些，深奥的我也不懂。”侯晓薇说道。

    “只是带他们参观公司，有没有问题？”夏雯正声问道。

    “我可以试试。”侯晓薇想了想说道。

    “那好，拖延的任务就交给你了！”


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