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    ……

    陈路侃侃而谈。

    或者，是因为选择了纪检这个工作，就失去了主政一方的可能，这些藏在他心里的理想、思想、心得就再也没有付诸实践的可能，只有在战时的闲暇，面对一个可以交流的人时，才能做委婉的倾诉；或者，是因为从叶三省身上看见了自己年轻的过往，想给这个年轻某种引导。

    叶三省认真倾诉，思考，虽然他不明白这位威震西川的纪检大将为什么突然会说起这样的话题。

    但是受益非浅。

    这不是他目前可以考虑，需要考虑的问题，却给他打开了又一扇窗口，有助于他以后的工作思路进行某种拓展。

    “回到我们的纪检工作来，我们的‘一岗双责’、‘无限责任’、‘集体问责’啊，其实它也要体现了我们对于有限责任和无限责任的考虑。”

    “我们不能对干部管得太死，比如孩子结婚请个客，单位出去旅游，朋友聚餐，某种爱好这些，不应该不讲情由，不分具体情况一概禁止，但是你不禁止，只有稍微开个口子，就会有些不自律的同志给你开个窗，开扇门，从朋友聚餐变得接受请吃，从正常礼仪变成借请客敛财，不一而足。”

    “所以，这里面有一个度的问题。”

    “当然，光有一个度还不行，还得有一个时时警醒的机制，很多同志一旦进入舒适区，就会不自觉地放松自己，一步步走向堕*落，腐*败。”

    “那么，我们该怎么样对我们的同志进行提醒和告诫呢？首先是从制度上完善，其实是方法上完善，能够让我们八小时之外深入到官员们的生活中去，从各个方面防微杜渐，这也就是无限责任和有限责任之间的度的把握。

    “再回到我们现在的具体工作来，同样如此。”

    陈路喝茶。

    “小叶你的电话邮箱上网，无意中改变了我们调查组一些工作方式。比如现在我们接到举报，针对江城其他官员，其它贪腐的线索和证据，我们查不查？现在查还是以后查？这就是我们做为纪检工作的无限责任。”

    “但是到了老百姓那里，他们认为的‘无限责任’就是既然是省里下来的调查组，那我拆迁的事你管不管？单位分发福利不公你管不管？交通事故处理不公你管不管？他们前面也向相关部门投诉过，一旦得不到期待的结果，就是上访，就是……无限责任。”

    “而我们这个特别调查组呢，既然是‘特别’，就有主次之分，就有重点工作，针对性的目标。”

    “我还是无法*理解，这是我们的d，我们的正府领导下的文化，居然发生这种事。”
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