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    长期以往，猝死都是有可能的。

    何况，只是眯了一会，还因为不休息。

    公司的角度，作为强者，总是不会站在员工的立场的，动辄以规矩说明是非对错，却从来不直视造成这种问题的根本原因，其实还是在于公司。

    为何超负荷运转？为何无限加班？为何没有节制的增加劳动强度？为何不让员工休息？为何想方设法的降低工资的同时，要求一些员工必须将加班换成串休？而另一些生产线的员工绝对不能休息和请假？

    不是出现一个班组的人找领导请假，一个都不给假的情况吗？不管你是家里有红白喜事，还是什么……

    “间休时间，也无可厚非。”易佳音终于率先开口了，她不仅开口，还走到了高个子男子身边，看着高她整整三十多厘米的男子，仰着头，“手机拿来。”

    男子竟然没问原因，乖乖地拿了出来，“123456”

    密码解锁成功。

    “说好了一起组队，你们四个竟然不带着我，一会咱们再来一局。”

    “你，你玩什么？辅助吗？”

    易佳音给了男人一个眼刀，气死了，女的就不能玩些不一样的吗？！

    “我玩盾！”易佳音白了他一眼。

    “正好，我们那个盾智商低，让他玩辅助吧，下次一起组队，我是法师职业。”

    “看出来了，你战绩还行啊，不手残。给~”易佳音把手机扔给男子，又走到了梁梓轩身边，“这里最大的问题点，是急需更新改造，是不？”

    “嗯，这样，8月第三周开始，直到十一，进行长达60天的更新改造，土木和设备都更新一下，还有周边的道路。”梁梓轩轻柔地瞧了眼人事科科长，“你去和他们说一下情况，几个领导应该在总部呢，回来以后就开始准备吧。”

    “你们……还要去哪儿，我给你们带路吧。”人事科长如释重负，却露出遗憾的神色。

    “不用了。”梁梓轩想撤了。

    “嗯，您可以请污水处理厂的技术员过来，我们要去水站看看。”易佳音适时地说道，“最好叫检测公司的人也来。”

    人事科科长只负责通知，他连连点头后安排，电话打通时，他们的背影已经远去。

    ……

    走过去需要10分钟。

    “你为什么要替那几个员工遮掩？”梁梓轩几乎脱口而出，这是不对的。

    “我做的不对，但我想这么做。”易佳音说，“我认识一个学姐，学姐的姐姐的厂子是外商合资工厂，她姐姐说最怀念第一任总经理。”

    梁梓轩点点头，“外商合资的工厂一般会有管理者任期限制，也会经常派外方管理者来工作。”

    “那位让人怀念的总经理说，无论何时，都不动员工的奶酪，这点福利和待遇是员工嘴里的，管理者不能道德沦丧到从员工嘴里抠出来几粒花生米，一片肉。虽然很多制度逻辑上、法律上不错，但却输在人心和人文上了。输了人心，就输了一切。”

    梁梓轩不觉心中一惊，面上却没表现出来，“所以你才为他们开脱。”

    “那是他们的饭碗，别轻易砸人家饭碗，人家会和你拼命。”
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