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    结果证明她赌对了。

    将那些想走的侍女放离后，费司簿便告诉她们，今后王府侍女都由其掌管，规矩也要改。

    然后先让她们签“合同”。

    开始刘珠以为是重新签卖身契，可当了解到“合同”内容后，她便和许多侍女一样喜不自禁，甚至是喜极而泣。

    因为那并非卖身契，而是一份雇佣文书。

    就像店铺掌柜的、大师傅受雇于东家，师爷受雇于官老爷一样。

    刘珠怎么都没想到，像她这样低微的人，有一天竟然能被正式雇佣。

    而且雇佣她们的不再是蜀王府，而是公主府！

    除改卖身契为雇佣文书外，公主府还会给她们月薪。

    这月薪由底薪和奖金组成，底薪视侍女级别与所做之事有所差别，奖金则是看情况给，若犯了错甚至可能被全部扣除。

    可即便只能得到最差的底薪，也有一钱银子，都赶上以前王府给掌事侍女的最低月例了。

    要知道，不管是蜀王府还是公主府，可都是管她们吃住的。

    所以即便每月只有一钱底薪，也能一年存个一两多呢！

    当然，雇佣文书中也不全都是给她们好处，还言明了不少新规矩。

    如签一次“合同”至少管五年，如果是想被提拔为一定级别的掌事侍女，或是做一些需要保密的事务，更需要重新签订长达十年以上的“合同”。

    合同期内，公主府可以开除不满意的侍女，但侍女却无法主动脱离。

    此外还详细规定了各类各级别侍女应做事务，让一些心思鬼的人无法轻易地耍滑偷懒。

    等等类似条款，竟然多达几十页纸张，若非费司簿解说，刘珠估计她都未必能看得懂。

    并非她不识字——她小时候被送入蜀王府后，便通过选拔，得以被培养认字、算账、刺绣，而今虽不敢说能读懂正经的儒门书籍，可看话本却是没问题的。

    但雇佣文书中有不少新鲜词，虽然每个字她都懂，可连在一起她便不懂了，只能靠费司簿讲解。

    签订“合同”后，她比以前做事更加勤恳认真，为的就是能得到提拔，乃至在公主身边做事。

    今天瞧着，说不定便要如愿了。

    只是不知，公主要选几个人，又怎么选。

    ···

    眼前有48个侍女，在郝光明的建议下，朱媺娖并没有搞一个个问话、“谈心”那一套。

    两人都相信费珍娥挑选侍女的眼光。
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