107.塞蕾做得到吗?(3000)(1/2)-《从神父开始克苏鲁》


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    炽热的火焰,有如明亮的火炬,在门口熊熊燃烧。

    旁边的亡灵信徒们,都纷纷避让,不敢靠近火光。

    即便他们已经死去,失去原本的理智,可本能还是驱使他们这样做。

    这种火焰极其可怕,是亡灵的天敌!

    虽然气焰嚣张、气势可怕,但炎女的表现,完全像是个还没长大的孩子,如同乳燕归巢一般,从教堂大门里蹦蹦跳跳的奔向安乐。

    “安乐安乐!我回来啦!”

    炎女本来很开心,上次教堂开门时,她刚好深陷一处险地,没能及时赶到,白白错过一次和安乐相见的机会。

    现在终于能见到安乐,她当然很激动。

    但是一瞥见安乐身边的塞蕾,炎女双目眯起,火焰烧得更加旺盛。

    “塞蕾……”

    “哦?这不是炎女吗?”

    塞蕾神色清冷,像是现在才认出炎女似的:“我们应该不是很熟吧?叫我有什么事吗?”

    炎女怒目而视:“你!”

    在两女的职场内卷进一步恶化之前,安乐注意到炎女的手上拿着一样东西,问道。

    “炎女,你手里的是什么?”

    “哦,对了!”

    炎女走到安乐身前不远处,尽可能压抑自己的火焰,将那东西双手奉上。

    “安乐你上次不是让我找不会被火烧没的东西吗?我找到了哦!”

    说这话时,炎女的语气有点小骄傲,仰着小脸,满脸写着“快夸我快夸我快夸我!”

    还不忘稍带得意和挑衅的看了眼修女,像是在说“塞蕾做得到吗?”

    安乐一看。

    这像是……一块被烧焦的骨骼?

    只有巴掌大小,上面遍布着焦痕,但的确没有被烧毁。

    安乐夸奖道:“炎女,你做得很好,辛苦你了。”

    对员工的夸奖,是老板重要的工作之一。

    会说漂亮话,是老板必须掌握的技能。

    只要口头上的表扬,就能激起员工的工作热情,提高效率,这样的买卖谁不愿意去做?

    顺带能加上一点实质的激励,效果自然是最好的。

    只是安乐实在想不到,他能奖励给炎女什么——他倒是想像驯养大狗狗一样摸摸炎女的头,但炎女始终被火焰包裹,这火焰和一般的火焰不同,连灵魂都能灼烧,对安乐也有很大威胁。

    甚至安乐现在遇到问题,他都没法伸手去拿炎女手中的骨骼。

    听到夸奖,炎女周身的火焰“呼”的一下冒起,欣喜的摇曳。

    她笑道:“其实也不是很辛苦啦,就是我无意间闯进一个大家伙的巢穴,烧了一天一夜,到最后就只剩下这块骨头了。”

    安乐:“……”

    总感觉是非常危险的境地,但落在炎女身上,似乎就变成初中生出去郊游的气氛?

    “笨蛋,你的火要烧到安神父了。”

    塞蕾冷眼以对,同时从炎女手里接过骨块,灼热的温度对她丝毫没有影响。

    她用特殊手段,把骨块降至正常温度,再递给安乐。

    炎女分辩道:“我才不是笨蛋!”

    但还是小心而委屈的看了安乐一眼,默默后退两步,生怕烧到安乐。

    安乐心想,或许该抽空把【耐热】升级一下?不然哪一天或许会被炎女误伤。

    接着,他把注意力放在这块焦黑的骨骼上。

    稍微观察,便发现其不凡。

    即便被焚烧成这幅模样,骨骼内部,居然还隐隐透露出生机,就像是看似枯萎的树干,实则生机没有完全消散,等到合适的时机,便能重新抽出新芽。
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