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    半个小时之后，会议室中只剩下逃过一劫的陈意，他心有余悸的松了一口气。

    其实西建联这些人的意思他也知道，就是借着跟他开玩笑来表达现在人力资源非常的紧张，不宜再搞什么大动作了。

    对此陈意也叹了口气，一想到但这么大的人口基数转型的一些问题，他就感到一阵头皮发麻，边疆三省还好，农牧业全部都成功转型成了智能化、空间立体化运营。

    而且转型的农民也都有自己的种植份额让mh集团和圣地亚哥集团进行托管，所有农场虽然维护运营的人手还是需要很多，但相比于农民的数量算是大大减少了。

    从农业生产之中挤出来的农民则是进行一段时间培训之后加入了大建之中，经过这么长时间大家都已经成为了合格的技术工人了。

    而其他地方光一个黄土省就两千多万的农村人口，而且还有一千多万一年到头兜里简直比脸盆还要干净，这种规模成分的人口要组织起来其中的难度不是一般的大。

    这段时间以来不仅让西建联各种储备物资降了一截，而且也确实让人力资源一时紧张了起来。

    这可不比西部大建，大家都是统一规划好了之后再按部就班的行动，对于人力资源的利用效率非常之高，而这个计划需要深入一个个村子去落实的，别管这个村子只是一千多人还是只有几十人都得一视同仁的照顾到。

    虽然大家经常玩地域黑，你黑我我黑你，但是华国自古以来的传统都是“不患寡而患不均”。

    就算是古代农民在起义造反的时候在整个古王朝领土内到处乱窜裹挟其他农民，从最开始几十个人的规模一天翻一倍翻到最后一下几十万人，外地农民根本就没有把这群造反的人当成“卑鄙的外乡人”。

    欧洲那些贵族老爷们的领地上出现这种情况早就配合其他领主把这些“卑鄙的外乡人”给干死了。

    而到了现代，要是一个位于山区里几十个人的村子，官方暂时没把路修过去，只要几张山村儿童照片放到网上，那就等着被骂吧，因为现在所有人都把成长在这片土地上的人当成是自己人。

    所以一个都不能少，这是华夏民族最基本的原则，这就是大一统民族的惯性。

    不过其中过程其实非常坎坷，因为大家得照顾那些农民伯伯的文化水平，那些听起来高大上这些但是农民听不懂的东西被派去的基层人员耐心的为他们进行讲解。

    西建联一些新型的农业生产设备虽然上手容易，但怎么都需要一个上手的过程，这可不是职业技术学院里面把所有学生都当军队一样统一组织学习，组织度爆表。

    还得工作人员耐心的手把手教这些农民，绞尽脑汁的思考一些接地气的表述来向这些农民展示种皇竹草要比种其他东西赚的钱多得多，慢慢的把这群农民的组织度和主观能动性给提升起来。

    甚至为了打消这些农民的顾虑，西建联还专门调派了一批直九改向每个村里都运送了大量的粮食进行储备，就是为了打消他们心里不种粮食没吃的该怎么办的疑虑，手中有粮心里不慌嘛。

    所以这个计划对于人力资源的占用率非常之高。

    不过等黄土省经过第一年之后，就能多出更多的人手了，主要是合同上的相关扶持条款。

    简单的来说就是当乙方年收入超过规定标准之后，西建联将聘用乙方作为临时工作为“技术推广员”去其他地区农村进行时长为半年的推广工作，再加上那些村子里可能存在一批参加过西部九省大建受到充分锻炼了的青壮劳动力，人手缺乏的窘境肯定可以大大缓解。

    西建联意图以边疆三省和黄土省为起点逐渐行成传帮带效应向其他省份快速扩散，不然自身的人手实在是不够。

    对于这一条，大多数农民倒是没有什么异议，本来他们种植皇竹草就过程中一系列的指导以及农药、化肥、农机、种子各方面都给了他们很大的补贴优惠甚至有些东西直接免费。
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