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    第67章第六十七章直接录用

    第二天一大早，余飞穿戴整齐后，根据昨天约定的时间，到了大琼集团进行第二轮的面试。

    进入第二轮面试的人不算很多，加上余飞，整个候试大厅里，也就十二个人。

    这些人都是来应聘业务员的，因为这次只有业务部招人。

    众所周知的事，作为一名业务员，穿着必须得体，而且要正装。

    所以十二人中，男的都是白衬衣配西裤，女的是白衬衣配黑色短裙，可余飞一进来，就显得格外刺眼和格格不入了。

    黑色t恤陪牛仔裤，脚下仍然是那一双亮瞎无数人眼睛的解放鞋，让人都怀疑这家伙是不是走错门了，他应聘的应该是搬砖工，而不应该是大琼集团的高级业务员。

    保安当时还真把他拦下了，要不是他拿出第二轮面试通知单，恐怕当场就被赶出去了。

    “喂，你看那个人，我擦，就他也配来应聘大琼集团，搞笑吧。”

    余飞一进来，立即有人对他开始指指点点，小声议论起来，甚至当余飞坐到一排座位上时，那一整排坐着的人全部走开，换了其他的座位，显然是不想和一个民工为伍，从而掉了他们的身份。

    余飞心里冷笑，直接无视了那些狗眼看人低的人，自个独霸一排座位。

    “人都到齐了吗？”这时，一个人拿着签名册走进大厅。

    “杨主任。”门口的保安客气地招呼一声，大厅里的人齐刷刷地站了起来，对走进来的人行注目礼，力图争取给这位杨主任留下一个好印象。

    唯一没站起来的是余飞。

    余飞抬头一看走进来的人，不由得愣了下，竟然是那个杨瑞。

    杨瑞，人事部办公室主任，公司招聘他是肯定要参与的。

    杨瑞很满意大家对他的态度，可当他发现一个不识相的人坐在那里没动时，脸色一沉，威严的目光朝那里扫去，这一扫不打紧，他看见坐着的那人是余飞时，当场怔住。

    余飞怎么可能在这里？

    “谁让他进来的？”杨瑞冲着门口的保安喝问。

    保安被吓得一颤，急忙上前解释：“杨主任，他有面试通知书，所以我们也就……。”

    “他会有面试通知书，怎么可能？”杨瑞不信，昨天第一轮面试的时候，他已经和面试官打了招呼的，这个余飞绝对不能让他入围第二轮。
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