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    台长办公室。

    一大早，何同跟耿辉就联袂而来台长室，准备跟台长楼承诺商量一下《快乐100》以及《主持人选拔赛》的事情。

    找楼承诺商量节目的事情，不仅是因为楼承诺是台长，更因为楼承诺此时还兼任着节目科的科长。

    当然，再过几天，这个节目科就会被拆分成综艺部和剧集部。

    几人的谈话没有多长时间，毕竟《快乐100》的组织模式以及《主持人选拔赛》的相关结构，何同都思考得比较完善了。

    余下的节目组筹备和拍摄工作，就得何同以及耿辉自己去解决了，楼承诺能做的也就是提供一些支援而已。

    在耿辉从行政科拿来的节目申请单上签字之后，两人便离开了台长办公室。

    他俩离开没多久，陈峰拨电话进来，告诉楼承诺，有几个面试电视台高管职位的面试者过来面试了。

    ……

    楼承诺翻翻手中的履历，抬头望向办公桌对面的一个大约40岁，戴着一副平底眼镜，面相憨厚，中等体型的中年男性。

    笑了笑，楼承诺道：“我看你履历上写着你毕业后就一直在重山电视台里工作，方不方便告诉我，你是因为什么原因从重山卫视辞职的？”

    楼承诺此时正在面试。

    面试的职位是综艺部经理一职。

    他的本职工作毕竟是电视台长，之前直管节目科只是因为那时是紧急状态，顾不得那么多。

    现在电视台回归正常，他身为台长的本职事务也渐渐多了起来，面对日益增多人手的节目科各种事务也有些力不从心。

    毕竟摄制人员的安排、摄制组的跟踪、节目部门行政的管理，方方面面的工作都要汇总到楼承诺手上做决定以及处理，迟一点都不得。

    这么一来，他管着做节目的主管，主管再管着做节目的人，一级管一级，无疑才是最成熟的行政管理模式。

    于是他之前便让人事科去招人。
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