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    三擎重工在华已有三十年历史，见证了中国经济翻天覆地的变化。笔』』趣阁ＷｗΩＷ．ΩｂｉｑＵｗＵ．Ｃｃ

    岩田种吉是三擎重工中国分公司的第三任总经理，明年八月份任期一到，就会返回日本总部任职。

    他任期这十年间，正是国家展最迅猛的时期，借着改革开放的春风，三擎重工（中国）也有了显著的展，是三擎重工集团旗下展最快的一家分公司，除了日本总部，也是业绩最好的一家公司。

    历史的功绩摆在那里，岩田种吉已经无欲无求，只想在剩余这几个月的任期内，能够把这家分公司更深刻的打上自己的烙印，过去那种循规蹈矩的严明制度，在他手里，开始有了越来越多的改变，越来越多的破格事例。

    乐宇的入职，就是其一。

    而此刻的岩田种吉，愁得头都大了！

    他的办公桌上放着两份文件，一份是“三方会审”的结果，三大部门长一致签字同意，就乐宇打人事件作出开除处理；

    另一份文件则是一封信，一封匿名信。他打开看了，上面详细描述了这几天在公司内吵的沸沸扬扬的乐宇吵架、打架事件的前前后后。

    信上面的说法，和“三方会审”的说法，很不一致。

    这封信是岩田种吉在办公室门下现的，他叫来了秘书，问刚才有谁从这里经过，秘书说好像是个女同事，匆匆跑了，要不调取摄像头？

    岩田种吉一摆手，没这个必要。

    是个女的？

    岩田种吉觉得有些好笑，这个乐宇，这才入职几天啊，就认识了这么多好朋友帮他说话？而且都是女的？

    这女人缘也太好了吧？

    也难怪岩田种吉会这么想，因为就在刚才，他已经接待了两拨为乐宇求情女同事。

    一个是人力资源部的白课长，这个他有些印象。

    白课长的言辞比较中肯，有理有据的简单分析了这其中可能存在的猫腻，而且鉴于乐宇刚刚入职不懂规矩，建议总经理重新调查，且从轻落。

    岩田种吉当然不能听她的一面之词，毕竟那边三大部门长都已经通过了审核，就简单安抚了几句，打走了。

    没想到没过一个小时，又来了一拨人。

    这一下，一次性来了两个女孩儿，叽叽喳喳的在门外跟秘书争吵着什么。

    一问之下才清楚，她们也是来拜访自己的，因为没达到课长级别，秘书不肯放行，这才在门外理论起来。

    岩田种吉就笑着问：“是给乐宇求情的？”

    两个女人对视一眼，都微微怔。

    岩田种吉很温和，微笑着一摆手，“进来吧。”

    这两个女孩儿，自然就是来自总务部的杜璇和陈笑妍。

    “我的天哪，总经理好随和呀！”杜璇压低声音，跟闺蜜说了一句，眼睛亮亮的。

    陈笑妍撞她一下，“别说话！”

    进了办公室，主要就是杜璇在说，陈笑妍补充，岩田种吉微笑着看着两人，心中就感觉出来，有些不大对劲。

    如果是一家来求情，也就罢了，可现在这情况越复杂了。

    白课长是人力资源部的，这两个女孩是总务部的，至于那封信……很可能是事件现场的亲历者，来自销售部。
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