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    那边的李塞谷已经主要到这个abc看他的眼神有些不对了，特别是他美籍还在旧金山那种同性恋城市，心中暗暗担心这孩子不会有恋父情节吧？！

    说着话的他感觉自己的菊花又是一紧。为什么又是呢？还真是奇怪了。

    “特别是我们的技术和产品部门，相信杰西你也看到了，公司内甚至没有固定的组织架构，通常一个新的项目组成立时，过往的组长可能会因为一些技术特点而重新充当组员的角色，而那个提出新产品理念的人则会被任命为组长。”

    “在ka'kao，人们并不会对此心怀芥蒂。为了让员工们感到更加平等，ka'kao的所有员工都用英文名字互相称呼，譬如大家都直接称呼我们的创始人金社长为brian。”

    “哦！”周杰西认同的点了下头，“金社长看来我以后还是也称呼你布莱恩（brian）了！就事实来说你确实配的上这个因为名字，是个非常聪明的人。”

    “太夸奖了，鄙人倒是有些不好意思了！”美国的态度却还有些儒家行为，看来是外表abc内在依旧是有坚持着得传统吧！

    周杰西也看见了ka'kao这家公司的内部陈设，也深刻体现了自由与平等精神。“对了，布莱尔我在这里好像没有看见几个办公室，你们这没有一间好的办公室吗？”

    美国一些公司想要留住人才的其中一点就是，需要给与有价值的人一间办公室。让他们区别出来，体现出价值给与应有的待遇。

    “呵呵。。。”李塞谷跟金范秀明白他说的是什么，笑了下才解释道：“我们公司这里，本来只有布莱恩（金范秀）自己有一间办公室，但也不用来办公，只是作为会议室，这样他就不必为此疲于寻找了，我们感觉也很不错，大家都很融洽这样子。”

    “很好，我又见识到了一点不一样的地方。”说不上对这一点的认同，周杰西依旧还是认为人区分高下跟价值是正常的，那样才能更有向上的动力，就算是在有怎么样的氛围，还是得肃立点权威才是。

    “看起来很不错！”这话有些言不由衷，好在考虑到对方前世能够成功，这里面总有些因素，他不知道就不要随便改变的好。
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