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    “那这两个字条会是谁投进去的？是客服还是……？”

    “不管是谁投进的，这并不重要，重要的是，我们得作出一些回应，因为我早就向公司员工承诺过，公司是不会养一个闲人的，闲人是会影响员工收入的，现在问题来了，我必须解决。我早就有预感的，客服多了一个张冬梅，又多了一个郭秀梅，迟早是要引起众议的，果不其然呀。我想先听听宋书记的意见，看怎样安顿她们最好？”

    “这张冬梅还好说，过不了几天，她就可以调离众诚了，暂且不谈也罢。这郭秀梅，不管怎么说，各方面条件不错，总不能因此也要调离辞退吧，之前，我还有意让她介入遗留问题的处理工作，我希望她能帮上我的忙，最好不要调离辞退她，希望燕总成全。不妨，我们就让她专门负责遗留问题处理这件事怎么样？具体的怎样安排，还请燕总定夺！”

    “我尊重宋书记的意见。你看这样行不，这几天，夏怀仁主任顾问一直都坚持盯班，也不知道他在想什么、做什么，他毕竟年纪大了些，有些事情我们一时也忙不过来关心他，或许他那打字复印还有求于公司，只是他还没有开口，我打算在他与公司方面设个联系人，有事没事的过去问候一下，有事了帮助处理一下。在这个人选问题上，郭秀梅算一个，这个人心细、嘴甜、会来事，是个不错的人选。还有，就是我这和你这里，少不了有些事务性的工作要处理，当然主要的还是遗留问题处理这件大事，为了减轻你我的工作负担，我想为你设个专职秘书，也是第一个就想到了郭秀梅。我是了解过她的，她31岁，身体健康，家庭负担不重，只是琐事多些，家离单位很近，她当过兵，还曾经是个代理排长，能歌能舞，能喝能说，依我看，她的资历经验不错，你觉得怎样？”

    “这主意不错。郭秀梅堪当此任。不过这‘专职秘书’的称谓是不是有点不太合适？还不如就叫‘公司秘书’，这样对她的工作有帮助、有好处。你说呢？”

    “行，就叫‘公司秘书’。工资待遇就暂时按主管副经理对待，过段时间再上调为正经理，如果她愿意，就和李小龙一起办公。正好，夏主任旁边还有一间办公室闲着，就暂时交给郭秀梅了。我还听说，郭秀梅的开车技术不错，今后，我或许又多了一名应急司机！呵呵！工作安排与上岗前的谈话就交给宋书记你了。好吧！你尽快落实到位了。”

    书记办公室里，宋雪海心不在焉地浏览着网页。因为在他心里，郭秀梅这个公司秘书的任职，是一个非常重要的事情，关系他那四十个遗留问题处理的成败。虽然燕云鹤只是让他负责与郭秀梅上岗前谈谈话，但是这个谈话却非同一般，说白了就是一次“严格的面试考核”。同时，对于宋雪海而言，这又是一次极为难得了解郭秀梅能力素质的机会。换作谁，都是要好好的利用一下的。就像对待新人入帮入伙那样，总得见见你的真本领、真面目和投名状。

    突然，室门被来人推开了，孙晓建探进头来：“宋书记，如果没事我就先回了，部队招待所那边正等着我。有事，你给我打电话，可别忘了咱们晚上见！”

    “噢，你去吧！那个郭~，郭~，不用了，还是我自己来吧！”

    宋雪海起身来到了客服财务营业部。

    “宋书记好，宋书记有何指示？”贾晓霞说。

    “眼下你们客服都谁在位？”

    “就我一个人，我们客服已经倒休了，每天在岗的就一个人，孙经理每天上午在位，宋书记有事就跟我说吧。”

    “还有我，或许我也能帮上忙。”坐在旁边的财务会计陈月月说。

    “真的没事，我就是过来看一下，你们辛苦了，你们先忙吧！”

    宋雪海看看手表，3点40分，心想，如果此时将郭秀梅找来谈话，时间上富余倒也允许。可是他还是不忍心就因为这事，将一个正在家里休息的员工叫到办公室来“说事”。要不等会再说吧，他犹豫着，心神不定的误打误撞地来到了财务经理室。

    “宋书记，你有何指示？”丁荫然独自一人坐在办公桌前问。

    “哦，也没多大事，就是想过来看看你。方便的话就聊上几句。”

    “宋书记太客气了，样子好像很绅士，我这什么时间都欢迎宋书记过来聊聊！”

    “你们财务部是不是也倒休了？怎么不见出纳小赵？”

    “是呀，这是燕总口头通知的，各部门都在倒休！怎么你还不知道？”

    “知道不知道还不都一样，我还不是每天都得盯着上班。”

    “你说的也是。不过既是公司统一的行动安排，燕总就应该跟你说一声的。”

    “也没什么大不了的，或许是谁忘了跟我说一声。不过，我是不会计较的。”

    话说到此，宋雪海突然想起，还真的有几个疑问，需要他亲自作个调查。

    “诶，我多次听燕总说起公司理财的话题，你能给我介绍一下，这是怎么个情况，合法吗？风险有多大？”

    “呵呵，宋书记是想问这事呀！是的，我们总公司是有这项业务，已经运行五年了吧，不过，这事有个节点，每年3月底至4月初清盘整合一次，到时候会有一些可供阅读的资料送上你的办公桌。每名员工都会见到通知的，这个请书记放心。至于是否合法？我也不好说，但是，好像风险不大。现在，我就简单地介绍给你。宋书记一定听说过家庭理财这个概念吧。说白了，就是对家庭现有资金进行安排规划。比如，首先要保障各项社会基本保障的支出，包括社会养老保险、城市基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金等，俗称五险一金。我们总公司有规定的，凡是保险不全面的，要积极参与。另外，公司与商业银行长期合作，集体申请了‘工资保证贷款’业务，由银行低息为每人每年提供10万元的低息贷款，而由公司洽谈融资合作伙伴，将这笔钱与员工闲置资金整合起来，以年利率15%至20%注入其中，由此得到高额的利息回报。我这么说，书记可否听的明白？”

    “当然，你已经说得很明白了。谢谢你的讲解。那运行的结果是个什么样子？”

    “效果很好了。就拿孙晓建个人来说吧！他投入的贷款资金有10万，个人资金投入30万，暂且不计他应当支付的银行贷款利息，以年利率15%的利息回报计算，那他每个季度的收入就是15000元，加上他每月工资2500元就是7500元。再以保安部经理李志强为例，他总投资达到了80万，那他每月收入就有12800元，而且就像滚雪球越滚越大，员工收入增收呈现出逐步加快之势。这也是咱们公司吸引员工稳定员工的因素之一。这不嘛，燕总正在与两家连锁超市、酒店老总频繁接触，如果签约成功，投资利率有望达到18%至22%。”

    “听你这话，这些好事都是燕总亲自操持的？”

    “除了她谁有这个头脑，除了她谁又有那么多的合作伙伴。你说我都来燕氏公司7年了，为什么就没有中途离开，还不是燕总这个人好，她聪明诚信、智慧能干、仗义热情，她就像个绅士，她直爽的性格人见人爱，跟着她干事就是痛快，你不觉得吗？”
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