第四十七章 对策(二)-《最强敛财专家》


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    “担任翡翠楼总经理,任务条件,完成!”

    虽然是临时被顶替上来担任的这个总经理,但赵乐此刻也是十分激动,他没有林芸那种见惯大场面的心态,所以此刻多少是有一些紧张,只不过从表面上看是完全看不出。

    就见赵乐很是得体的走上来,冲着所有人点头致意。

    “感谢大家的支持,感谢林总的信任,我会和诸位一起,将翡翠楼做大做强,成为滨海市餐饮行业的龙头,而在翡翠楼,我是新手,还需要和诸位学习和取经,希望大家多多支持我这个后辈。另外我说一件事,今天放假,诸位也享受一次带薪休假,该休息的休息,想逛街的逛街,明天正常上班。几位主管和一会儿我点到名的人留下,咱们另外开一个会。”

    赵乐的讲话很简短,也很务实,而在气场上,赵乐也是毫不输于林芸,却是赵乐本身的一种气质,虽然他年纪不大,但却是有一种让人信服的气势。

    听到可以带薪休假一天,留下来的员工皆大欢喜,而赵乐点了七八个人的名字,这些人和留下来的几名主管一起开了一个会。

    赵乐来了这些天,可是做足了功课,知道什么人有能力和经验,他留下的这七八个人,都是普通员工,但都很有能力,也很上进,只是缺少一个机会。

    对于这些人,赵乐没有废话,直接全部提升成为主管,接手跟着徐东离开那些人的工作。

    这些人听完当然是激动无比,对赵乐也是感恩戴德,同时都表了态,一定珍惜这一次机会。

    “废话我不多说,那些走掉的人所负责的工作,我要你们立刻接手熟悉,而薪金待遇,也会一起提起来。我可以向各位兜一个底,不光是你们,就算是普通员工,以后得到的薪水会比以前提升至少两成。”赵乐这时候说道,给众人许下一个承诺。

    这不是赵乐拍胸脯胡扯的,翡翠楼的财务林芸专门和赵乐说过,因为翡翠楼的营收利润这一块上就算是徐东把控的翡翠楼,也必须要向老板,也就是林芸代表的林家上报,而且还要通过审计,但就从之前的情况来看,这里面的水太深了。

    作为翡翠楼的老板,实际拥有者,连财务部门也不能彻底把控,这才是让林芸极为恼火的事情,但徐东他们做事极为严密,虽然怀疑徐东为自己谋了私利,但却没有真凭实据。

    而不可否认的是,翡翠楼的利润不低,但徐东用作人工成本的支出却是要少很多,体现出来的结果就是部分主管的薪水高的吓人,而普通员工的薪水则是要低很多。

    这也是赵乐的一个突破口,用来彻底稳固军心。

    那些被提拔起来的主管有聪明的,立刻会意,这是赵总给他们笼络人心的机会,这个消息刚刚明明可以一起公布,但赵总没有,反而是让他们去和手底下的人说,就是因为自己这些主管和赵总一样,都是刚刚上位,根基不稳,需要一些手段来笼络人心。
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