第九十一章丑人多作怪-《高贵与尊严》
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“从生存的角度出发,我理解这类人,但是我会敬而远之这些小人!谢谢您的提醒。什么?秦兰要驻点我们公司?那好啊,欢迎哪!再见。”
挂完电话,走回财务部。
“刘经理,她们说是在研究人员配合与调剂,对吗?”秦兰半信半疑。
“对啊!人手实在不够,公司又不允许招人。”我很认真地诉苦。
“不可能缺人!你们现在有两个会计了,可以调剂一个嘛!”秦兰武断地命令。
“对呀!经理英明!林会计可以下去帮助收银,出纳也可以轮着下去。”藏辉眼珠滴溜溜转个不停。
“林会计最近很忙的好不啦?成本核算,销售台账,报税,还协助我跑银行。抽调了她,谁做账啊?”我淡漠地说。
“呵呵,你大经理做呀!”藏辉真不知天高地厚了。
“那么你呢?刘经理还没撤职吧?轮得到你来安排吗?”林苗呛她。
“我?还不怕告诉你们,在普度子公司,只有我才是真心对总裁负责!当然了,吴总也是负责的,只有我俩认真。
刚才我去总部揭露刘经理不为公司股东考虑,在算工资时多算了一些给员工。总裁对我大义灭亲的行为大加赞赏!所以,派坚果国归来的高高手秦经理驻点,坚决查处刘经理的不法行为!”
这藏辉真的很猖狂。
“哎,你刚上任什么也不懂,还不是刘经理教你的?你的工资刘经理都帮你申请调了三次了,比主管都高。做人怎么可以忘恩负义呢?”林苗褒善贬恶。
“哼!我只认总裁!况且,刘大军也是看在吴总面子上才提醒我一些知识的,还不知道对不对呢?工资是我本事大,他为了挽留我,被迫加的。
不然我走了,财务部就要停摆!关于偷税,啊,是税收筹划,他一点都不肯教我。还是秦经理教的国际上的方法,什么避税港,让我眼界大开!”
藏辉抽动嘴角。
“人的眼睛有5.76亿像素,可那又怎样?不也依旧看不透人心!”我冷冷地说。
“呵呵,小藏不错,有悟性。好了,就这么定了!小藏协助我查账和建立新的财务制度。刘经理辛苦一下,先当好会计吧。”秦兰不假思索。
下午,公司会议室,部门经理会议。
“各位!经过我们藏辉主管的揭发,刘经理在计算工资时,对员工请假的天数按照30天计算扣除工资,对上班时间短的新进员工又按照20.83天计算实发工资。
其二,平时加班按照20.83天计算150%日工资,节假日加班按照21.75天计算200%和300%日工资。简直是肆无忌惮,造成公司多支付了大量工资和加班工资!”
秦兰义形于色。
“啊对的!刘经理一点都不为公司考虑。我要求加班工资统统取消,请假一律按20.83天扣减工资,他还骂我不懂业务!严重伤害了我对总裁负责的一片冰心!”藏辉仅仅是主管,竟然参加了会议,还火上浇油、落井下石。
“经过我提议,总裁批准,一律取消加班工资!对刘大军的行为,处以罚款5000元!社会就是一个哈哈镜,你以为自己很了不起,其实却很可笑!”秦兰咬牙切齿。
“我本人表个态,坚决支持公司决定!刘经理最近表现确实不太好,财务部七拱八翘的,人人都有怨气。
还有,我听到不少人反映,刘经理对其他部门经理也是吹毛求疵,挑拨离间,群众意见大了去了!而且不采纳藏主管建议的报表格式,倚老卖老,我看年轻人就是要大力提拔嘛!”
吴总居然第一次红着脸批评了我,让我有些发懵。
“我个人对员工有些同情心,多算了点,处罚我没意见。但是加班工资不能停啊!这是严重违反劳动法的!”我焦急地呼吁。
“那不是你该考虑的事情!“全为你”电商都没有加班工资,这不公平!在我们公司,谁敢有杂音谁他娘的滚蛋!”秦兰蛮霸地说。
“坚决拥护公司公正、公平、公开的决定!”吴总带头,经理们逐一表态。
“上班没干啥,一直忙开会,大会接小会,神经快崩溃。这些会议直接导致我们销售业绩下滑,提成也降低了多少呀!”下来后,花经理颇有微词。
“上午有早会,午后有午会,下班不能走,还要开晚会。这还怎么完成维修产值任务嘛!”关经理不平则鸣。
公司经理会议结束,紧接着财务部开会。自打秦兰来后,我们从早到晚,总是从一个会议胜利走向另一个会议,然后,一个问题也没解决,第二天接着扯皮。
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