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    其实在见到董事长时才知道董事长1。6米的身形根本看不到上面，但这种做工作需要无微不至、无可挑剔、贯彻始终的精髓，家凤在以后的工作中，无论在什么性质的企业或场所，至少对环境卫生的理解基本释然，哪怕没人做要求，也会有一种做好的本能冲动，难道这就是传说中的言传身教、潜移默化拟或洁癖，呵呵！

    要说形式和内容的高度统一，企业也算做得天衣无缝了。

    次日，等待检阅的时刻到了，家凤和同事们都各站在自己的测试岗位，所有的准备工作，如设备操作架设，物料配套等头一天就准备好了，连运作的软件设定都达到最佳位置和进度，就等检阅那一刻把每一岗位“最佳形象”展露无遗，仅需一声令下，全世界都是美好事物！家凤现在笑了，在大家津津乐道现今“阅兵蓝”时，连企业都能做到整齐协调一致，国家层面还不是小菜一碟么？

    前面同事跑来传话了“快！各就各位，大家准备好，还有一分钟马上来了”。

    之见一大队前呼后拥的20多人队伍过来了。

    前面3－5人等是面朝后面人群的，是拍照和打招呼的，对面走来最前面的就是林董事长，50岁左右，精神振作，目光灼灼，举手投足俨然政界大腕，令人浑身汗透般紧张不已，后面那些随从们鱼贯而入如影相随。

    进实验室门口处，刘副课长拿着讲解棒在看板面前自顾介绍，张副理紧挨着刘课垂首而立。

    林董事长视而不见，不知道瞄了一眼没有，就在报信的人说话的一刹那间，大队人马已在实验室里面满布，显得拥挤不堪。

    然而家凤没敢正视领导们，你想，要做出一番认认真真干活的状态，能三心二意么？

    谁想，林董事长走到旁边，发问：“小伙子，来公司服务多久啦？不错，好好努力！”

    家凤唯有“是、是。”
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